近期，记者从谷歌公司获悉，该公司仍将执行远程办公的政策，并至少延迟到2021年的七月，以应对新冠病毒的冲击。作为全球第一大搜索引擎公司，这个政策将波及公司20万名全职职工及合同工。实际上，谷歌的母公司Alphabet Inc.公司早在今年一月就开始着手安排公司员工回家办公了。

在美国的商界，由于疫情的影响，何时和是否恢复生产的争论在工厂、咖啡厅及餐厅中争论不休。虽然有些办公室增加了有机玻璃的屏障及其保持一定的社交距离，但是通常认为，疫情重新爆发的风险仍然存在。而在家办公却相对可控，在纽约，不到10%的办公场所重新开张。

纽约最著名的家庭房产管理公司鲁丁管理公司（Rudin Management Co. ）首席执行官威廉·鲁丁（William Rudin）认为，人们这时候保持谨慎也是必然的。谷歌公司也陷入是否正式恢复正常办公的谨慎状态。谷歌公司首席执行官桑达·皮查伊在上周做出公司延长远程居家办公这个决定。这个决定也决定了许多员工的家庭生活。这可能涉及家庭教育，这取决于地理位置。它还使员工能够在其他地方签订全年租约，如果他们选择搬家的话。

“我知道事情没有这么简单，”皮查伊在星期一一封信中写给员工的邮件中说到。“我希望这个政策将提供平衡员工所需的灵活性，工作时要照顾好自己和家人，在接下来的12个月里。”

居家办公延长时间线适用于其大部分主要办事处，包括谷歌公司总部加州山景城、还有英国美国其他办事处印度、巴西和其他国家。

早在今年一月，疫情爆发初期，谷歌已经告诉它的部分员工开始居家办公。从今年3月份开始，硅谷的公司开始让大部分员工居家办公。以及他们一直在稳步制定回到公司的时间框架。然而，谷歌公司这一举措超越了许多同行。比如微软公司的纽约分公司，微软公司已经告诉了一些城市的工作人员在今年秋天很快就会回到纽约。年底，苹果公司恢复办公，尽管提前关闭了一些它的零售店。

Facebook公司首席执行官马克·扎克伯格曾表示，在未来的十年里他期望有一半员工居家远程上班。这种不确定性在年颠覆了房地产市场。因为，在旧金山湾区和其他地方，作为员工，不得不考虑在昂贵的大都市地区以外的地方其他安排生活，这主要基于上班工作的需要。

世界办公室管理著名公司世邦魏理仕集团公司估计，在纽约市，目前只有8%公司重新恢复了正常的聚集办公。这个数据市截止上周结束后，从安检刷卡处得到的信息。世邦魏理仕管理在曼哈顿管理超过2000万平方英尺空间的办公楼宇。职场专家表示，金融服务类公司，尤其是那些从事需要复杂的交易的技术类公司，都有很强的意图重返办公室工作。

“在金融数字化时代，速度是一切中的关键，而在家工作会减慢进程。”金融数据公司CoStar .Inc分析师约瑟夫·比亚西说。同时，在金融科技公司工作，程序员同行的交流学习很重要，而居家办公就没有这些优势了。实际上，一些科技公司已经开始恢复正常聚集性的办公，例如，微软纽约公司就视疫情将恢复办公安排在九月，微软发言人上周说。而其他公司没有决定什么时候恢复聚集办公。例如，Twitter公司的一位女发言人说没有确定的开张日期，将返回只有20%的数量。

Twitter公司已经告诉公司员工，如果他们愿意，他们可以无限期地在家工作。谷歌母公司的首席执行官皮查伊也一直对疫情保持高度关注，甚至在世界卫生组织官方宣称病毒传播全球大流行之前。他从一月份开始阅读有关病毒的研究论文，并在三月就率先提出关闭公司办公室的决定。

在疫情不是非常严重的国家，谷歌公司已经部分开放相对不受影响的国家的一些较小的办事处如澳大利亚、希腊和泰国。皮查伊先生星期一（7月27日）写道“我们仍然从在家工作的经历中学到了很多东西，并将利用这些知识来指导我们对谷歌未来工作的态度。”